! Dann komm zur ProCurand und werde Lebensfreude - Praxisanleiter (m/w/d).Ausgebildet Du hast eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger m/w/d) mit einer Weiterbildung als Praxisanleiter
zur QualitätssicherungPlanung und Umsetzung der Ausbildungsinhalte im ArbeitsbereichMitarbeit in der Pflege außerhalb der Freistellungszeiten IHR PROFIL: Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) sowie
als Wohnbereichsleitung (m/w/d) Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (m/w/d) Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter (m/w/d) Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Sensibilität
betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Dienstradleasing Was Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in bzw. Altenpfleger
und lernförderliche Arbeitsatmosphäre Sehr freundliche und kooperative Ansprechpartner*innen Was Sie mitbringen Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger
. Ihr Profil: Abschluss einer Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder als Altenpfleger/in Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter mit 200
betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil)Dienstradleasing Was Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in bzw. Altenpfleger
)Eine angenehme und lernförderliche ArbeitsatmosphäreSehr freundliche und kooperative Ansprechpartner*innen Was Sie mitbringen Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger
AltersversorgungArbeitgeberfinanzierte Betreuung bei Krankheit des KindesFirmenticketEin motiviertes Pflege- und Betreuungsteam Was Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Altenpfleger
bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil)Planbare Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Bereitschaftsdienste Was Sie mitbringen Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r oder examinierte*r Gesundheits
JahresurlaubKostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil)Dienstradleasing Was Sie mitbringen Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur Gesundheits- und Krankenpfleger
Ihr Profil als Wohnbereichsleitung (m/w/d) Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (m/w/d
Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter (m/w/d) Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Sensibilität
für dessen Aktualität. Ihr Profil: Abschluss einer Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder als Altenpfleger/in Abgeschlossene Weiterbildung
bei Krankheit des Kindes Firmenticket Ein motiviertes Pflege- und Betreuungsteam Was Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Altenpfleger*in oder Krankenpfleger*in bzw
Fahrtkosten- und Verpflegungszuschuss / Betriebliche Altersvorsorge sowie vielseitige Mitarbeiterrabatte durch unsere attraktiven Kooperationspartnerschaften Dein Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung
bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Dienstradleasing Was Sie mitbringen Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in Weiterbildung zum*zur Praxisanleiter
Was Sie mitbringen Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen, beispielsweise als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Medizinische*r Fachangestellte*r oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise Berufserfahrung
(AVR Diakonie) Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Was Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierte*r Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger
die Realisierung und Kontrolle von Arbeitsabläufen Einhaltung der betriebswirtschaftlichen Vorgaben Mitarbeit bei der Weiterführung von Maßnahmen des Qualitätsmanagements Mitwirkung an der praktischen Ausbildung
-Vorteile für Mitarbeiter*innen Was Sie mitbringen Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r oder examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in Sie wollen entweder
einer Risikoeinschätzung nach den Expertenstandards. Ihr Profil: Abschluss einer Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder als Altenpfleger/in praktische
Was Sie mitbringen Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen, beispielsweise als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Medizinische*r Fachangestellte*r oder vergleichbare QualifikationIdealerweise Berufserfahrung
der betriebswirtschaftlichen VorgabenMitarbeit bei der Weiterführung von Maßnahmen des QualitätsmanagementsMitwirkung an der praktischen Ausbildung von Fachschüler*innen bzw. Auszubildenden Die Alexianer sind ein Unternehmen
Vergütung (AVR Diakonie)Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Was Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierte*r Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger
)Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)Eine leistungsstarke Altersvorsorge (KZVK) Was Sie mitbringen Ausbildung
Eine fundierte fachliche Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*inInteresse an einem breit gefächerten AufgabengebietLernbereitschaft sowie OrganisationsvermögenVerantwortungsbewusstsein
-Vorteile für Mitarbeiter*innen Was Sie mitbringen Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r oder examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in Sie wollen entweder
(KidsMobil)Dienstradleasing Was Sie mitbringen Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*inWeiterbildung zum*zur Praxisanleiter*inFachkompetenz
einer Risikoeinschätzung nach den Expertenstandards. Ihr Profil: Abschluss einer Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder als Altenpfleger/in praktische
) Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) Eine leistungsstarke Altersvorsorge (KZVK) Was Sie mitbringen Ausbildung
fachliche Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in Interesse an einem breit gefächerten Aufgabengebiet Lernbereitschaft sowie Organisationsvermögen Verantwortungsbewusstsein
) Planbare Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Bereitschaftsdienste Was Sie mitbringen Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r oder examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger
Jahresurlaub Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Dienstradleasing Was Sie mitbringen Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur Gesundheits- und Krankenpfleger
an der Weiterentwicklung der Einrichtung und Implementierung moderner Pflegekonzepte IHR PROFIL: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie die Weiterbildung
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit behandlungsinvolvierten Kollegen und Stationen Planung und Dokumentation Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d
) zur Festeinstellung. Ihre Aufgaben: Pflege, Betreuung und Beratung der Bewohner Ihr Profil: Sie haben eine Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/Fachfrau, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger
/in. Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten. Und das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d). Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkraft – Sie sind herzlich
/in. Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten. Und das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d). Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkraft – Sie sind herzlich
/in. Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten. Und das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d). Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkraft – Sie sind herzlich
/in. Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten. Und das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d). Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkraft – Sie sind herzlich
bei und ist mitverantwortlich für dessen Aktualität. Ihr Profil: Abschluss einer Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder als Altenpfleger/in Abgeschlossene
der Mitarbeiter und das Erstellen einer Risikoeinschätzung nach den Expertenstandards. Ihr Profil: Abschluss einer Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger